首页 > 财经 > 正文

中建二局东北分公司第九项目党支部“星火银行”党建工作案例

来源:互联网编辑:pl2018-12-06 11:01:36分享
摘要:为贯彻落实局及分公司党委关于开展星火先锋行动的具体部署,切实增强广大党员全面从严治党的思想自觉和行动自觉,不断提升基层党支部的组织力。东北分公司第九项目党支部推出党员积分储值卡,一人一卡一码实现动...

为贯彻落实局及分公司党委关于开展“星火先锋行动”的具体部署,切实增强广大党员全面从严治党的思想自觉和行动自觉,不断提升基层党支部的组织力。东北分公司第九项目党支部推出“党员积分储值卡”,“一人一卡一码”实现动态管理,推进支部党建工作系统化、规范化,成效显著。

一、建立“星火银行”,明确建章立制

接到局及分公司党委关于开展“星火先锋行动”的通知后,第九项目党支部积极响应,第一时间召开支部大会进行部署安排,明确任务要求、制定工作制度、细化活动方案。

结合支部工作情况,第九项目党支部建立“星火银行”,以强化党员行动力,提升基层组织力为目标,将“星火先锋行动”与支部“1+3+N”党员先锋示范岗工作相结合,落实开展相关工作。

第九项目党支部于本年初建立6个党员先锋示范岗,由优秀党员带头,以“1个党员+3个积极分子+N个群众”的方式,立足现场工作,分别在思想教育、盈利支撑、进度推进、安全管理、质量管控、科技创新等方面落实工作,有效助力生产履约,取得良好成效。目前,项目80%的员工都加入到了“1+3+N”党员先锋示范岗工作当中,其中党员做到了全覆盖。“星火银行”以支部“三会一课”制度落实、日常教育管理、“1+3+N”党员先锋示范岗、党日活动等内容为基础建立数据库,为党员工作“储值”,同时,也为项目积极分子及入党申请人的考察考核提供依据。

同时,结合党员“五个带头”的新要求及支部党员工作特点,第九项目党支部进一步细化了考核方案,明确工作要求及考核制度,为“星火先锋行动”的有效落实提供制度支持。

 

二、开设党员“账户”,实现掌上党务公开

为使每位党员明确自己在项目生产及支部工作中的位置,第九项目党支部为党员建立个人“星火先锋”考核档案的同时,还为每位党员制作了“党员积分储值卡”,建立党员“账户”,通过扫描银行卡上的二维码,可直接查看个人考核情况,以工作情况及考核情况为轨迹,明确“收支”,形成个人“流水”。

目前,星火银行支部党建情况线上展示系统为支撑,已开通“网上银行”业务,设有支部概况、党员信息、“1+3+N”党员先锋示范岗工作、星火银行6个板块。通过扫描二维码,不仅能够查看个人考核情况,同时也能够随时查看支部各项工作开展情况,在党员内部,实现党务公开掌上见。

三、“流水”长效管理,“码”上自成体系

为推进“星火先锋行动”长效落实,并带动支部管理精细化、科学化、规范化,第九项目党支部着意注重长效管理。一方面,通过制度约束,保证支部工作的有序推进落实,推进线上展示系统的持续更新;另一方面,以线上系统“流水”为依据,落实阶段性总结工作,查问题、摆不足,推进支部管理优化,激发党员内生动力。

截至目前,系统已维护6个模块超过30个文件,支部工作及党员个人“流水”实现长效管理,为党员考核及评优提供了坚定支持。同时,支部管理及“1+3+N”党员先锋示范岗工作也在考核的推动下更加明确和规范,切实做到了服务现场、推进履约,推动各位党员立足岗位建功,担当新时代责任。

星火银行开设以来,通过“一人一卡一码”的有效带动,所有考评考核更加公平公正,支部党员参与工作的积极性明显提高,为支部工作激发了内在动力。同时,在支部内部的管理上, “三会一课等组织生活更加规范,党日活动更加丰富有力、党员日常教育管理更加精细规范。攒积分、作表率、争先锋,小积分督促党员发挥大作用 

中建二局东北分公司第九项目部丁小珊

 

 

相关阅读

新闻总排行

图片新闻

本月排行

@copyright 2007~2018 financetop.cn corperation.   京ICP备18022316号-1